素質拓展方案

一、受訓單位：

二、培訓承辦單位：

戰狼軍效訓練營

三、培訓目的：

開發個人潛能，培養進取精神，打造團隊魅力。

四、培訓主題：

開啟精彩人生，鍛造精英團隊。

五、培訓形式：

通過形式新穎，活潑的拓展活動，以全新的方式，加強員工之間的溝通與交流，培養員工間的團隊意識，激發個人潛能發揮，在融洽，歡快的氣氛中調適心態，接受新理念，達到培訓目的。

六、效果評估：

個人預期效果  

認識自身潛能，增強自信心，改進自身形象；克服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力；調適身心狀態，不浮躁，不頹廢，更好地面對工作與生活的挑戰；認識群體的作用，增進對集體的參與意識和責任心，啟發想象力與創造性，提高解決問題的能力；改善人際關系，學習欣賞別人，學會關心他人。

團隊預期效果  

進一步明確和認同組織目標，增強組織的凝聚力；樹立相互配合，互相支持的團隊精神和整體意識；改善人際關系，形成積極向上的組織氛圍；促進組織內部的溝通與信息交流；挖掘員工的內在能量，使之聚合并在工作中全部釋放出來，形成從容有序的團隊運作風格。

七、地    點：

戰狼軍效培訓基地

八、時    間：

2018年12 月  日。

九、服務承諾 ：

１、培 訓 師：拓展培訓師執教，既有系統的理論知識，又長期從事人力資源開發及培訓技術的實踐，具有良好的人文知識背景和教育學、管理學、心理學素養，精通指導各類戶外活動。

2、器材設備：全部使用國際權威安全機構（UIAA、CE、IS09002）認證的一流戶外裝備和品牌，并嚴格遵守器材的檢查和更新制度。

3、安   全：整個培訓過程設專職安全員伴隨團隊，并以專業的態度，專業的手段保證每一個細節的安全性，并承諾每一個安全保護都有備份方案。各個環節都有相應的應急預案。

4、交通：自行到達基地

5、食宿：三正一早，正餐十菜一湯，住標準商務客房。

6、課程設計：由專家針對參訓人員情況進行專業課程設計，并隨時根據客戶意見進行解釋、修正；

7、著裝：參訓人員要統一著迷彩服(培訓機構提供)，運動鞋。

十、費用：

每人費用兩天一晚，共   元：    客棧。主要包含住宿費（標準商務間）、伙食費（餐費中不含就餐時的飲料、酒水；培訓場地每天給學員上、下午各提供一瓶礦泉水；如需增加人員或餐標，由受訓單位自理）；培訓費，場地器材費保險費、交通費。娛樂費用自理。

拓展活動方案（兩天一晚）

第一日：

07：00—10：00  公司門口發車，抵達基地，組織入住。

10：00—11：30  團隊建設項目    破冰起航  團隊熱身，領導講話、拓展師授課、選隊長、起隊名、呼編隊訓、隊歌、團隊展示，進行軍事科目的訓練。破冰游戲：（人椅免子舞、名字接力賽、釘子問題）主要目的是活躍氣氛，打破僵局，迅速使員工之間打破矜持，提升學員情緒至巔峰狀態。 團隊溝通項目  盲人方陣:  培養員工執行力,溝通力,配合協調力,引導員工進行個人在企業中的角色思考，培養員工的自覺性和主動性,激發思維能力和創新能力。

11：30—12：00  團隊協作項目  解手鏈：沒有團隊力量，企業理想的實現只是一句空話。同樣，企業對外協作，也是在市場競爭中劈波斬浪的制勝法寶。這個游戲可以幫助管理者建立起學員間的協作精神，使他們在玩游戲的同時，認識到團隊精神的重要性。讓學員體會在解決團隊問題方面都有什么步驟，聆聽在溝通中的重要性，以及團隊的合作精神。（備用項目：智過沼澤： 使員工充分感受到相互配合和相互支持的重要性，培養團隊的領導力、執行力、協作力）。

12：00—13：30  午餐、午休

13：40—15：00  團隊協作項目  生死電網： 使員工感受到“集體智慧，集體力量，熔煉團隊”的含義，體會到合作的必要性，重要性，從而培養團結一致，密切配合，戰勝困難的精神。

15：30—16：30  團隊創新項目  核彈頭（空中取水）：讓學員充分認識自己在團隊中的作用和角色，養成為企業發展獻計獻策的良好習慣；體驗自已團隊創造性解決問題的能力和快樂；培養學員計劃能力及團隊合作精神。

16：30—17：30  團隊溝通項目  地雷陣（此項目為北京師范大學教育心理學專家多年潛心研究而成）：一家公司、一個團隊，彼此間的信任是Z重要的。那么，你所在公司、團隊有著怎樣的信任度？如何提升人與人之間的信任感？做完了這個游戲可使學員在活動中建立及加強對伙伴的信任感；學會資源的有效利用；了解成本與代價、速度與成功的關系；加強團隊成員間的有效溝通與協作。

18：00—20：00  晚餐，休息

20：00—22：00  晚間課程：

1、信任引導：相互協作，增強自信。

2、團隊激勵項目：循環相克令獵人、老虎、槍

3、情景啟迪：在蒙朧燭光中播放《感恩的心》，在靜穆、嚴肅、空靈的環境中，受催眠暗示的作用，引導員工感悟企業對員工的關愛，喚醒員工對企業的忠誠和感激之心，使心靈受到凈化和沖擊。

4、英雄救美人：培養員工間相互信任、相互幫助的風氣；激勵員工的奉獻和犧牲精神。

5、齊眉棍/圈：讓學員從“看似很簡單的游戲，但成功的完成卻非常不易”的活動中，領悟出每個員工在企業整體中，不要總是指責埋怨別人，而應把所有的精力放在默默干好自己的本職工作上，每個人自己做好份內的事，整個企業就會有序發展，創造輝煌。

第二日：  

06：50—07：10  起床

07：10—07：50  晨練

07：50—08：30  早餐

08：30—09：30  團隊信任項目   信任背摔：培養員工換位思考意識，引導員工認識到在日常工作中，不要總是習慣于指責別人，自己做好自己的事才是Z重要的；加強員工之間相互信任感，在日常相處中保持一種寬容的心態；通過身體接觸，打破大家之間的隔膜，盡快地形成團隊整體，使團隊成員之間建立相互信任的基礎。

09：30—10：00  團隊創新項目  頭腦風暴：通過活動，讓學員打破舊有的思維和行為模式，培養創造性思維的習慣，引爆創新激情，在工作中善于創造性地解決問題和危機。 

10：00—11：30  雙人挑戰項目   勇攀天梯：培養團隊的合作精神，建立員工之間的信任溝通，見證團隊的成長歷程。

12：00—13：30  午餐、午休

13：40—14：00  熱身合作項目 鐵甲戰車（分組進行）。

14：00—15：30  心理挑戰項目   斷橋：培養學員在遇到困難時，敢于接受挑戰，勇于戰勝自我，用積極思考代替消極思考，激發自我潛能；引導學員對心理舒適區的認知；啟迪學員人生中Z艱難的一步是否能跨出，讓受訓者刻骨銘心；鍛煉學員強大的團隊凝聚力和優秀的合作能力技巧，全面明確和認同組織目標，形成從容有序的團隊運作風格。

15：30—16：00  團隊凝聚力項目 珠行千里:開發創新思維，挑戰自我潛能，體驗勝利喜悅；培養團隊的凝聚力，協作能力，集體創造力；增強全體成員同心協力，共同戰勝困難的決心與信心。

16：00   閉營

16：30   乘車返回